本以为在美国交接时期，将会是中美博弈比较平缓的时间点，然而没想到，拜登却并没有停下手来的意思，刚推进所谓的芯片法案，这边就让台积电对中国断供所谓的7nmAI芯片，可以说，美国即使是内部博弈，也丝毫不会放松对中国的出手。而你以为，断供芯片就够让人头疼了吗？

其实真正的让人心慌的反而不是所谓的技术差距，因为差距都可以赶上来，真正让人担心的是人才，而且你以为中国是在和美国竞争芯片技术吗？其实美国技术背后却是中国人之间的竞争，中美今天博弈的到底是什么呢？

比“芯片断供”更可怕

今天美国又开始对中国出手了，而此次美国瞄准的却是AI芯片，而这也就意味着，美国不光是想在半导体领域遏制我们的发展，其根本目标则是在人工智能领域，而且这背后更加隐藏着一个更危险的情况，那就是人才。

我们一直以来，都听过美国各种科学家以及经济学家都是欧美白人，但是卡我们脖子最严重的芯片领域，却很少听到所谓的欧美专家，那是因为即使在欧美领先的半导体产业方面，依然是华人占据着主导地位。

近日，美国就做出一个决定，那就是美国的芯片法案提前加速实施，同时更是让台积电以及三星在7nm 芯片方面对我们暂停供货，可以说，美国这是准备明牌了。要彻底地切断和我们在半导体方面的联系了。

要知道，即使是今天美国看似在芯片领域占据着主导地位，但是这背后却是一群华人在支撑，即使今天我们听到的台积电，其实也是大量的中国人在从事这个行业。

而且根据2023年公布的全球前十大IC设计企业里边，我们就能够看到，不管是英伟达的黄仁勋还是AMD的苏资丰其实都是来自于台岛。而且这里边我们更是很少能够看到白人的面孔。

而这还只是在设计领域，到了制造和封装领域，白人的面孔其实是越来越少的。但是现在却出现了一个诡异的局面，那就是都是黄种人，反而我们却被针对，明明看到的都是自己人，却要在这方面进行博弈，不能很好地合作，可以说，这比起芯片断供来，反而更加让人心痛。

因为自己人对抗自己人，谁看了都不会觉得舒服，而且这更是一种人才的浪费，要知道，如果能够做到合作，那当下对于我们来说，科技的发展只会更快。然而这一切，却只能想象。

当前中美半导体的博弈其实就是一场人才之间的博弈，因为技术已经存在，路线已经明确需要的就是培养科技人员掌握这一切，并找寻更好的方式。

可能会有人说，人才为何都去美国而不留下来，这还不是中国自己的问题吗？如果能够留下来，就不会出现今天的问题了，人才和技术我们不就都拥有了吗？

然而事实真的是这样吗？我想并没有那么简单，而且中美今天博弈的也并不是简单的技术和人才博弈，而是人才背后的国力，以及制度的博弈。

人才是表象，制度是根本

面对今天中美在半导体领域的差距，有人痛心疾首，也有人踌躇满志，但是我觉得这场博弈的背后反而反映的是中美两国当下以及未来的实力的展现。

当下美国半导体之所以强，因为美国有先发优势，所以美国半导体是一个存量的强。而中国则不同，我们过去是没有太多存量的，而是一个增量的博弈。今天我们是在用增量和美国的存量在博弈，而这也就造成了我们目前的困局。

至于当下我们看到的一场中国人之间的博弈，可以说，这是一场悲哀，也是一场无奈。因为在过去，我们有人才，但是我们却没有市场给人才提供平台。

所以就造成了，大量的技术人员寻求发挥自己的价值，从而选择了美国，可以说，这是可以理解的。因为对于个人来说，发挥自己的潜质，创造价值是的本质追求，这一点我们是能理解的。

更何况我们知道，在本世纪初我们这边的科技距离当前的美国的技术是差距很大的，而且直接落地半导体产业更是不具备能力和实力。所以，这就造成了，大量人员选择在美国落地，而且那时候的中美关系更多的讲究合作。

只是没想到的是，我们用了三四十年的时间，就直接追上了欧美，而且更是瞄准了最先进的产业，这对于谁都是没想到的。曾经那些选择在外部发展的人才他们也没想到，这一天会来得这样快，而我们也没想到，我们进步的速度会如此明显。

可以说，这是一场时代的悲哀，而不是谁的问题。而当下，我们正在改变这一切。所以我们看到，我们的半导体产业和公司如雨后春笋般成长，而这里边有当下的努力，也是时代的积累。

所以今天我们看到，为何美国的这些企业华人面孔多，是不是我们的制度不行，留不住人才，其实不是，而是那个时代的我们并不需要这些人才，只有等国家发展到一定阶段了，我们才能够一步步走到这个层次。

而今天，我们的集成电路人才数量已经是美国的两倍，可以说，在数量上边我们已经是占据了优势，而这些人才都是我们经过一二十年的投入才慢慢成长起来的。虽然我们目前差的是领军人物，但是随着市场的扩大，人才也会慢慢培养起来。

更何况，中美之间本质的不同在于，美国是通过市场和平台来吸引全球人才，而我们则不同，则是大量的教育投入，同时再通过市场培育而逐渐产生。

可以说，我们当下的模式才是一个长久的模式，而美国不过是占据了先发优势罢了，等中国的产业完全领先的时候，美国那时候不光是领军人物了，连整个教育体系到市场平台或许都将不存在。

所以说，我们今天更多的是要让人才快速地成长起来，进而形成优势和突破，只有这样才能快速地打破美国的封锁和限制，而这也将动摇美国的根本。

信息来源：

人民政协报：带你探寻芯片的“前世”与“今生”

澎湃新闻：半导体界“诺奖”迎来首位女性得主：AMD首席执行官苏姿丰

上观：中国集成电路人才数量达美国两倍，但差异在于层级，上海产教融合填补十万缺口